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招聘公告
南昌大學(xué)是國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校,、教育部與江西省部省合建高校、江西省一流大學(xué)整體建設(shè)高校,。學(xué)校地處“英雄城”（略）,，擁有前湖、青山湖,、東湖3（略）,，其中前湖（略）占地面積4260余畝，校舍建筑面積149萬(wàn)余平方米,。
學(xué)?，F(xiàn)有42個(gè)教學(xué)單位：（略）
邁入新征程，展現(xiàn)新作為,。南昌大學(xué)將堅(jiān)持以立德樹人為根本,，深入實(shí)施“需求牽引、特色發(fā)展,、開放辦學(xué),、人才強(qiáng)校、文化鑄魂”五大戰(zhàn)略,，扎實(shí)推進(jìn)“一流學(xué)科攻堅(jiān),、人才培養(yǎng)創(chuàng)優(yōu)”等十大行動(dòng)，全面開啟“江西底色中國(guó)特色的世界一流大學(xué)”建設(shè)新征程,，努力打造“特色學(xué)科,、科技創(chuàng)新、人才集聚”三個(gè)高地,，奮力成為“拔尖創(chuàng)新人才自主培養(yǎng),、地方大學(xué)（略）域發(fā)展、革（略）建設(shè)世界一流大學(xué)”三個(gè)樣板,，當(dāng)好江西高?！邦I(lǐng)頭羊”，為服務(wù)教育強(qiáng)國(guó)和科教強(qiáng)省戰(zhàn)略作出新的更大貢獻(xiàn),！
詳情請(qǐng)見：http：／／www．ncu．edu．cn
招聘崗位
招聘計(jì)劃共238名,，具體招聘崗位及要求詳見《南昌大學(xué)2025年高層次人才招聘崗位需求表》（附件1）
招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,；
（二）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,；
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,；
（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格,、技能要求和身體條件,；
（五）具有博士學(xué)歷、學(xué)位（其中,，2025屆普通高校畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得博士學(xué)歷,、學(xué)位證書，未按時(shí)取得者取消聘用資格）或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,，同時(shí)具有研究生學(xué)歷,、碩士及以上學(xué)位；
（六）符合相應(yīng)的年齡條件：
1．應(yīng)聘高層次人才崗位（（略）1）,，年齡50周歲以下（1974年3月7日之后出生）,；
2．應(yīng)聘其他崗位（（略）2－39），年齡35周歲以下（1989年3月10日之后出生）,，業(yè)績(jī)突出者可放寬至40周歲以下（1984年3月10日之后出生）,；
（七）具備招聘崗位所要求的其他資格條件；
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,，被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員,，涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì),、政務(wù)等處分的人員,，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位：（略）
招聘程序
本招聘計(jì)劃2025年全年實(shí)施,，招滿為止,。招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查,、考核、體檢,、考察,、公示、聘用等程序組織實(shí)施,。
（一）報(bào)名
1．應(yīng)聘者將詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷,、有關(guān)業(yè)績(jī)材料及三封推薦信一道制成壓縮包后發(fā)送至聯(lián)系人：（略）
2．投送要求：郵件主題及附件請(qǐng)注明：畢業(yè)院校、姓名學(xué)歷,、所學(xué)專業(yè),、擬應(yīng)聘學(xué)院及具體崗位（例如：某某大學(xué)＋王某某博士后＋中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)＋應(yīng)聘高層次人才崗位／應(yīng)聘新聞與傳播學(xué)院教學(xué)系列教師崗位）；
3．請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真如實(shí)填寫和提交相關(guān)材料，若因提供材料不實(shí)所引發(fā)的后果,，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé),。
（二）資格審查
學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初審，確定參加考核人員,，報(bào)名材料不全或不符合要求的,，應(yīng)聘者應(yīng)在通知期限內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充完善，并按要求再次提交審查,，逾期未提交的視為報(bào)名不成功,。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者,，一經(jīng)查實(shí)取消考核,、聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān),。
（三）考核
自公告發(fā)布之日起10個(gè)工作日后,，單位：（略）
學(xué)校按照崗位需求，對(duì)應(yīng)聘者教學(xué)科研能力,、專業(yè)素質(zhì)等進(jìn)行考核,，設(shè)定考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線80分，考核成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者方可確定為入闈體檢人員,。
（四）體檢
考核通過(guò)人員須在我單位：（略）
（五）考察
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品行,、工作能力,、遵紀(jì)守法、廉潔自律,、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn),、身心健康等情況。
（六）公示
對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,。
（七）聘用
經(jīng)考核,、體檢、考察合格,，公示無(wú)異議的擬聘用人員,，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,。試用期滿考核不合格的,，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。
待遇
（一）聘用人員享受事業(yè)單位：（略）
（二）為各類人才提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,，（略）及科研環(huán)境,。
（三）符合條件者可享受（略）人才政策,，具體參見南昌新“人才10條”。
（四）符合條件者可享受省內(nèi)其他人才引進(jìn)政策,。
聯(lián)系方式：（略）
聯(lián)系人：（略）
聯(lián)系電話：（略）
E-mail：rscrsk＠ncu．edu．cn
附件1：南昌大學(xué)2025年高層次人才崗位招聘需求表．docx
附件2：南昌大學(xué)應(yīng)聘人員近親屬報(bào)告承諾書．docx
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來(lái)源：江西省人力資源和社會(huì)保障廳
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