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（略）（略）始建于1983年,，是一所集醫(yī)療、教學(xué),、科研,、預(yù)防、（略）,。（略）,。（略）崗位需求，經(jīng)有關(guān)會(huì)議研究,，（略）實(shí)際,，制定本招聘方案。現(xiàn)將我院2025年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘工作有關(guān)事宜通知如下：一,、招聘條件（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：1.具有中華人民共和國國籍,；2.遵守憲法和法律；3.具有良好的品行,；4.崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能,；5.適應(yīng)崗位要求的身體條件,；6.應(yīng)聘臨床醫(yī)師應(yīng)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培證;7.年齡35歲以下（1990年1月1日以后出生）,，具有高級(jí)職稱者可適當(dāng)放寬年齡要求,；8.崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：1.曾因犯罪受過刑事處罰,、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,；2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,；3.曾在公務(wù)員招錄,、事業(yè)單位：（略）
二、招聘程序
二,、招聘程序
（一）報(bào)名方式：（略）
附件：報(bào)名表及報(bào)名明細(xì)表
報(bào)名表.xlsx
報(bào)名明細(xì)表.xlsx
（二）考核程序1.臨床醫(yī)療,、醫(yī)技崗：臨床醫(yī)療醫(yī)技采用筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié),。應(yīng)聘人員經(jīng)筆試,、面試后，按照筆試成績40%+面試成績60%計(jì)算出綜合成績,，按照從高到低排序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單,。2.護(hù)理崗位：護(hù)理崗位采用筆試、面試和臨床技能測試三個(gè)環(huán)節(jié),。應(yīng)聘人員按照筆試成績40%+面試成績50%+臨床技能測試成績10%計(jì)算出綜合成績,，按照從高到低排序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單。所有崗位應(yīng)聘人員最后一名成績相同的,，以面試成績從高分到低分的順序確定人選,；如面試成績相同，加試一輪面試,，成績優(yōu)秀者予以錄用,。筆試為綜合專業(yè)知識(shí)（不指定具體參考資料）。
（三）體檢與考察體檢工作由我院組織實(shí)施,，體檢人員根據(jù)總成績排名確定名單并進(jìn)行公布,，（略）工作的疾病患者不予錄用。體檢合格人員由我院對其思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察,。對有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格,。如體檢,、考察階段出現(xiàn)不合格者、自動(dòng)棄權(quán)者等，可酌情按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序遞補(bǔ),。
三,、時(shí)間安排
1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月6日—2025年3月16日；2.資格審查,、筆試,、面試時(shí)間另行通知，（略）（略）站,。四,。用人方式：（略）
編制外人事代理方式：（略）
五、其他相關(guān)說明1.應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看郵箱：（略）
2025屆2026屆優(yōu)先~
不是本科及以上的同學(xué)添加不通過,！
（略）回復(fù)“簡歷模板”免費(fèi)下載精美Word簡歷模板
聲明：本微信：（略）