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2025年上栗縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員的公告

所屬地區(qū):江西 - 萍鄉(xiāng) 發(fā)布日期:2025-03-08
所屬地區(qū):江西 - 萍鄉(xiāng) 招標(biāo)業(yè)主:登錄查看 信息類型:招標(biāo)公告
更新時間:2025/03/08 招標(biāo)代理:登錄查看 截止時間:登錄查看
獲取更多招標(biāo)具體信息:151-5652-2897

經(jīng)縣人事工作會議研究同意,,2025年縣直事業(yè)單位:(略)
一、選調(diào)原則
公開選調(diào)工作必須堅持以下基本原則:
1.堅持黨管干部原則,;
2.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先原則;
3.堅持民主,、公開,、競爭,、擇優(yōu)原則,;
4.堅持注重基層,、注重實績,、注重品行原則,。
二,、選調(diào)職位
詳見《2025年(略)縣直事業(yè)單位:(略)
三,、選調(diào)范圍和條件
(一)選調(diào)范圍
(略)全額撥款事業(yè)編制工作人員,;所有崗位選調(diào)范圍均不含教育、(略)以及2006年1月1日以后(略)公開招聘,、非國家政策性分配進(jìn)入事業(yè)單位:(略)
(二)選調(diào)條件
1.具有良好的政治,、業(yè)務(wù)素質(zhì);
2.遵紀(jì)守法,,品行端正,,身體健康;
3.具備崗位職責(zé)所需的學(xué)歷,、專業(yè)資格,、知識技能;
4.具有2年以上工作經(jīng)歷,,近2年年度考核等次均為合格及以上等次,。個別職位對工作經(jīng)歷有要求的,以選調(diào)單位:(略)
5.年齡條件:報考人員年齡須不超過職位表中注明的年齡上限,。崗位條件的年齡要求,,統(tǒng)一計算為30周歲以下(1995年3月31日以后出生),35周歲以下(1990年3月31日以后),,40周歲以下(1985年3月31日以后出生),,45周歲以下(1980年3月31日以后出生)。有下列情形之一的,,不得參加選調(diào):
1.見習(xí)期或試用期未滿的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;
3.受處分未滿處分期的,;
4.定向招錄按要求未滿服務(wù)期年限的人員,;
5.選調(diào)后即構(gòu)成《事業(yè)單位:(略)
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形或其他不適宜選調(diào)的,。
四,、報名及資格審查
1.報名方式:(略)
2.報名時間:2025年3月7日—3月14日(上午9:00-12:00,下午:1:30-5:00),。
3.報名地點:(略)
4.報名須提交的資料,。畢業(yè)證、學(xué)歷在線驗證報告,、身份證原件及復(fù)印件一份,、所在單位:(略)
5.資格審查。由縣選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對所有報考者進(jìn)行資格審查,,合格者發(fā)給準(zhǔn)考證,。每個報考職位符合條件的報名人員比例原則上不得低于1:3,對部分報名確實達(dá)不到規(guī)定比例的急需崗位,,經(jīng)縣選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,,可適當(dāng)放低開考比例。因達(dá)不到開考比例取消選調(diào)計劃的,,該職位報名人員可改報其他符合條件的職位,。資格審查貫穿于公開選調(diào)工作全過程,在選調(diào)過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合《選調(diào)公告》要求的,,隨時取消其選調(diào)資格,。
五、考試
考試由筆試和面試兩部分組成,,分值各為100分,。按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算考試總成績。
1.筆試:筆試采取閉卷方式:(略)
2.面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式:(略)
六,、考察
根據(jù)筆試,、面試折合后的總成績,按選調(diào)崗位人數(shù)從高分到低分等額確定入闈考察人選(如遇總成績相同,,則按筆試成績從高到低確定),。由選調(diào)單位:(略)
考察對象有影響選調(diào)情形被取消資格或者自動放棄的,按照考試成績依次遞補進(jìn)入考察,。
七,、公示和辦理相關(guān)手續(xù)
經(jīng)考察合格的人員確定為擬調(diào)對象,在(略)(略)站進(jìn)行為期7天的公示,。公示期滿,,對沒有問題或反映問題經(jīng)查實不影響選調(diào)的,,由縣人力資源和社會保障局按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù);公示期間查實有嚴(yán)重問題影響選調(diào)的,取消選調(diào)資格,,一時難以查實的,,暫緩調(diào)動,待查實并做出結(jié)論后再決定是否調(diào)動,。
八,、組織領(lǐng)導(dǎo)
事業(yè)單位:(略)
九、其它
本實施方(略)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,,未涉及到的其它事宜,,由領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
附件:2025年(略)縣直事業(yè)單位:(略)
2025年(略)縣直事業(yè)單位:(略)
(略)人社局2025年3月7日
來源:(略)人社局
編輯:劉秋雨
審稿:崔山林歐陽林
審核:梁欣彭夢梅
監(jiān)審:許朝華劉明達(dá)劉宗燭點亮“在看”和“贊”,,分享給更多人吧↓↓↓
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