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四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))有限公司下屬子公司關(guān)于公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告

所屬地區(qū):四川 - 雅安 發(fā)布日期:2025-01-03
所屬地區(qū):四川 - 雅安 招標(biāo)業(yè)主:登錄查看 信息類型:招標(biāo)公告
更新時(shí)間:2025/01/03 招標(biāo)代理:登錄查看 截止時(shí)間:登錄查看
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四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)關(guān)于公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告因工作需要,四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略),,擬面向社會(huì)公開招聘四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)工作人員一名?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘對象
本次招聘面向全國,凡符合報(bào)考條件要求的社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名,。報(bào)考人員須在資格審核前取得報(bào)考條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷畢業(yè)證書等。
二,、資格條件
(一)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,;
3.具有招聘崗位要求:大專及以上學(xué)歷(不限專業(yè));有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,。
4.身體健康,,能勝任招聘崗位的正常工作;
5.年齡≦40周歲以下,,不限性別,。
(二)任職條件
1.品行端正、正直誠實(shí),,具有良好的職業(yè)道德,;
2.思想活躍、勤奮敬業(yè),、能吃苦,,具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受較大的工作壓力,;
(三)具有下列情形之一的人員不能報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員;
2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員,;
3.存在不良信用記錄的人員,;
4.現(xiàn)役軍人;
5.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。
三,、報(bào)名及資格審查
(略)絡(luò)報(bào)名,、現(xiàn)場報(bào)名。
(一)現(xiàn)場報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:1月3日-1月9日,,上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,;(法定假期期間,不接受現(xiàn)場報(bào)名)
2.報(bào)名地點(diǎn):(略)
3.應(yīng)聘人員請?zhí)峁┮韵沦Y料:報(bào)名表,,本人有效身份證,、畢業(yè)證書等原件及復(fù)印件等材料。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間范圍內(nèi)將報(bào)名所需資料以電子文檔的形式發(fā)送至郵箱:(略)
(三)資格審查
報(bào)名截止后,,由四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)組織進(jìn)行應(yīng)聘人員資格審查,,(略)電話通知初審合格人員進(jìn)入面試。
應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話:(略)
資格審查貫穿于整個(gè)招聘過程,,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或隱瞞實(shí)情的,,均可取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
四,、面試
四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)通過初步審核報(bào)名人員資料,,在報(bào)名人員中,確定進(jìn)入面試人員,,面試時(shí)間及地點(diǎn):(略)
五,、體檢
面試結(jié)束后,由四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)按照應(yīng)聘人員成績從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選(面試成績相同的,,采取加試面試辦法確定名次)
(略)(略)進(jìn)行,,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員對體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),。
六,、公示
四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員,,(略)站進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,,并提供必要的調(diào)查線索,。
因公示有異議,、自動(dòng)放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)人員,。
七,、聘用
聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣。經(jīng)公示無異議,,實(shí)行試用期1個(gè)月,,試用期滿考核合格的,(略)簽訂《勞動(dòng)合同》,,并派遣至四川博瑞農(nóng)旅發(fā)展(集團(tuán))(略)指定的崗位工作,。聘用人員拒不簽訂《勞動(dòng)合同》或拒不到派遣崗位報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,。
八,、聘期及待遇
聘用人員按聘期考核,合同按一年一簽,。
1.工資福利:(略)/月(??疲?span id="oseimcgwi" class="open_quick_reg">(略)/月(本科),,購買五險(xiǎn),。
2.工作地點(diǎn):(略)
九、其他事宜
(略)負(fù)責(zé)解釋,。
咨詢電話:(略)聯(lián)系人:(略)
附件1:報(bào)名登記表
(略)
2025年1月3日
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