根據(jù)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，按照國(guó)家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位：（略）
一、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,。
（三）具備良好的品行。
（四）符合《2025年（略）（略）事業(yè)單位：（略）
（五）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,，年齡35周歲（1988年12月20日以后出生,，其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行）及以下。如普通高校碩士及以上學(xué)位2025年應(yīng)屆畢業(yè)研究生,、或博士研究生,、或依法退出現(xiàn)役的退役軍人、或具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘,，年齡可放寬至40周歲,；如具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘，年齡可放寬至45周歲,；如具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘,，年齡可放寬至50周歲。
（六）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
（七）符合回避要求及招聘公告規(guī)定的其他條件,。
現(xiàn)役軍人，國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生,，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位：（略）
二,、招聘程序和方法
（一）報(bào)名與資格審查
自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，（略）絡(luò)方式：（略）
資格審查貫穿招聘工作全過程,，應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考信息及申請(qǐng)材料的,，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格,、考試資格乃至聘用資格,。
（略）上提交報(bào)名信息3個(gè)工作日后，可通過郵箱：（略）
本次招聘崗位不限開考比例,，在公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,，根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)面試程序，具體時(shí)間,、地點(diǎn)：（略）
面試前對(duì)通過資格初審的人員進(jìn)行資格復(fù)審,，復(fù)審不合格的，取消考試資格,。如應(yīng)聘人員對(duì)本人資格審查未予通過有異議的,，可及時(shí)向（略）衛(wèi)生健康委員會(huì)或事業(yè)單位：（略）
（二）面試
主要考察履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
面試采用百分制計(jì)分,，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,，面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間,、地點(diǎn)：（略）
啟動(dòng)考試程序時(shí),，《崗位簡(jiǎn)介表》中各類崗位報(bào)名成功人數(shù)超過該崗位招聘計(jì)劃10倍的，將增加筆試環(huán)節(jié),，主要考核專業(yè)知識(shí),，采用百分制計(jì)分，（略）衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同（略）人力資源和社會(huì)保障局確定各科目筆試合格分?jǐn)?shù)線,。對(duì)筆試合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以考生筆試成績(jī)從高分到低分確定參加面試的人選（含同分并列者）,。
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)：（略）
（三）體檢
符合上述“（二）面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員：增設(shè)筆試的,，按其筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,，采用百分制計(jì)算合成總成績(jī),；未增設(shè)筆試的，面試成績(jī)即為考試總成績(jī),。
根據(jù)入圍考生考試總成績(jī),，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員,。如其中同一崗位考生考試總成績(jī)相同,，以筆試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤騼H采用面試方式：（略）
體檢工作由（略）衛(wèi)生健康委員會(huì)組織,，按有關(guān)規(guī)定實(shí)施,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。
（四）考察
體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施,。
因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),，均按該崗位入圍考生考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示
考察合格者,，各招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在（略）（略）站（（略）.cn）公示,，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督,。
（六）聘用
公示期滿,，符合聘用條件的,，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后,，辦理有關(guān)聘用手續(xù),。擬聘人員如與有關(guān)單位：（略）
因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應(yīng)資格時(shí),，及時(shí)告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等,。
聘用工作按照事業(yè)單位：（略）
三、聘后管理及待遇
聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度（初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位：（略）
擬聘用人員與招聘單位：（略）
四,、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開,、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則,，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位：（略）
五、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本項(xiàng),，未盡事宜按照國(guó)家,、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
六,、本公告由（略）人力資源和社會(huì)保障局、（略）衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。
咨詢電話：
（略）（略）人力資源管理科：（略）4
（略）衛(wèi)健委人事科：（略）9
（略）人社局事管科：（略）6
附件:
1.2025年（略）（略）事業(yè)單位：（略）
2.2025年（略）（略）事業(yè)單位：（略）
（略）人力資源和社會(huì)保障局
（略）衛(wèi)生健康委員會(huì)
2024年12月20日