為認真貫徹落實省、市關于“鄉(xiāng)編村用”工作有關文件精神,，經(jīng)研究,，決定組織實施（略）2024年度“鄉(xiāng)編村用”暨面（略）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生定向招聘事業(yè)單位：（略）
一,、招聘計劃
本次計劃面（略）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生定向招聘事業(yè)單位：（略）
二、組織方式：（略）
按照制定招聘計劃,、發(fā)布招聘公告,、報名、資格審查,、筆試,、面試、體檢,、考察,、公示與聘用等步驟進行，由區(qū)委組織部負責,、區(qū)人力資源和社會保障局協(xié)助組織實施,。
三,、信息發(fā)布方式：（略）
（一）（略）（（略）.cn/）和（略）（略）站(（略）.cn/）發(fā)布。
（二）資格審查合格人員名單,、加分公示,、筆試成績、面試成績及合成考試總成績,、體檢,、（略）發(fā)布。
四,、招聘條件
（一）符合《安徽省事業(yè)單位：（略）
（二）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生應同時具備以下條件：
1.具有大學本科及以上學歷學位（全日制）,；
2.目前擔（略）（村）“兩委”班子成員；
3.連續(xù)（略）（村）工作滿5年且年齡不超過35周歲（1988年12月1日以后出生）,，連續(xù)（略）（村）滿10年的,，年齡可放寬至40周歲（1983年12月1日以后出生）。
存在下列情形之一的人員不得報考：
1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的,；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員,；
3.近3年年度考核存在合格以下等次的,；
4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員,；
5.有法律,、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位：（略）
報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位：（略）
五、招聘步驟
（一）組織報名
1.個人報名,。報名采取現(xiàn)場報名方式：（略）
報名時間及地點：（略）
報名時須提供的材料：（1）《（略）2024年度“鄉(xiāng)編村用”暨面（略）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生定向招聘事業(yè)單位：（略）
2.資格審查,。符合報考條件人員到報名地點：（略）
凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料的,，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格,。資格審查貫穿選拔工作全過程，凡弄虛作假的,，一經(jīng)查實取消參加選拔資格,。
3.區(qū)級聯(lián)審。區(qū)委組織部就報名人員征求紀委監(jiān)委機關和政法,、公安,、法院,、信訪,、審計等部門意見。聯(lián)審結束后,，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)比例達不到3:1的,，相應核減招聘計劃數(shù)。
（二）筆試和面試
招聘考試采取筆試與面試相結合的方式：（略）
1.筆試。主要考察報考人員的基本素質(zhì),，內(nèi)容包括黨和國家在基層的方針政策,、群眾工作能力、基層黨建,、鄉(xiāng)村振興,、基層治理有關知識和寫作能力等。
筆試時間：2025年1月（具體時間另行通知）
準考證領取時間及地點：（略）
筆試地點：（略）
按照國家,、省表彰或黨內(nèi)表彰相關規(guī)定,，對任期內(nèi)獲表彰的報考人員，可以在筆試成績中適當加分,。（略）,，聯(lián)系電話：（略）
筆試成績計算公式為：考試成績+加分。
筆試最低控制合格分數(shù)線為60分（含加分）,。面試的入圍人選,，從同崗位最低控制合格分數(shù)線以上人員中按規(guī)定確定。筆試成績低于60分的,，取消進入面試資格,。
2.面試。根據(jù)招聘崗位數(shù)量,，按照3:1比例確定參加面試的人員名單,。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選,。參加面試人選,，按照有關規(guī)定公布。
面試采取結構化面試方式：（略）
考試最終成績按筆試成績占50%,、面試成績占50%合成確定,。計算公式：筆試成績×0.5+面試成績×0.5。
成績合成時,，筆試成績,、面試成績均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入,。
根據(jù)職位招聘計劃數(shù),，依考試總成績高低順序，按照招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績,，從高分到低分,，按1:1比例等額確定體檢和考察對象（如最終成績相同，面試成績得分高者優(yōu)先,。若考生各科目成績均相同,，則采取加試的方法,，加試方案另行公布）。
（三）體檢和考察
體檢考察工（略））等有關規(guī)定執(zhí)行,。體檢工作結束后,，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，（略）體檢專用公章,。
根據(jù)考察對象名單,，開展現(xiàn)場考察，采取個別談話,、實地走訪,、查閱檔案和工作資料、同考察對象面談等方式：（略）
體檢,、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中,，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,，遞補各不超過兩次。
4.公示和聘用
對體檢,、考察合格的擬聘用人員,，（略）和所在街道、社區(qū)（村）公示7天,，對公示無異議的人員,，履行審批聘用手續(xù)。對未在招聘單位：（略）
根據(jù)《事業(yè)單位：（略）
六,、監(jiān)督檢查
招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門,、人民監(jiān)督員和社會各界的監(jiān)督。
對違反有關規(guī)定,、不按招聘計劃,、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的，將宣布招聘無效并對相關責任人員予以問責,；對違反人事考試紀律的工作人員和考生,，依據(jù)《事業(yè)單位：（略）
七、有關事宜
1.本次招聘統(tǒng)一組織面試,，不指定任何教材,、復習資料，也不舉辦,、不委托任何形式的輔導和培訓活動,。
2.報考人員報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢導致招聘單位：（略）
3.本《公告》由區(qū)委組織（略）人力資源和社會保障局負責解釋,。
考務,、政策咨詢電話：0553—（略）
監(jiān)督舉報電話：0553—12380
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告,。
附件：1.（略）2024年度“鄉(xiāng)編村用”暨面（略）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生定向招聘事業(yè)單位：（略）
2.（略）2024年度“鄉(xiāng)編村用”暨面（略）（略）（村）工作的大學畢業(yè)生定向招聘事業(yè)單位：（略）
3.受表彰人員加分標準
中共（略）委組織部（略）人力資源和社會保障局
2024年12月19日
附件1：招聘計劃.docx附件2：報名及資格審查表.docx附件3：受表彰人員加分標準.docx