一,、招聘原則
（一）堅(jiān)持面向社會(huì),、公開招聘。
（二）堅(jiān)持考試考察,、擇優(yōu)聘用,。
（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé),。
二,、招聘崗位
本次共招聘應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員5名。
三,、報(bào)考條件
（一）政治條件
1,、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,；
2、（略）線,、方針,、政策，政治上堅(jiān)定可靠；
3,、遵守中華人民共和國憲法和法律,；無違法犯罪記錄；
4,、責(zé)任心強(qiáng),，服從組織調(diào)配。
（二）基本條件
1,、具有中華人民共和國國籍,；
2、具有良好的品行,；
3,、具有符合崗位要求的文化程度與工作能力；
4,、具有正常履行職責(zé)的身體條件,；
5、具體崗位要求詳見下表：
（略）
招聘
崗位
招聘人數(shù)
年齡
崗位要求（滿足其中任一項(xiàng)均可）


備注
學(xué)歷及專業(yè)要求
職業(yè)資質(zhì)要求
工作年限要求
1
應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法專職技術(shù)檢查員
5
35周歲及以下（1989年12月1日及以后出生）
學(xué)歷要求為本科及以上,；
專業(yè)要求：安全科學(xué)與工程類,、化學(xué)類、化工與制藥類,、輕工類,、采礦工程專業(yè)、水利科學(xué)與工程專業(yè),、消防指揮專業(yè),、消防工程專業(yè)、應(yīng)急管理專業(yè),、安全防范工程專業(yè),、防災(zāi)減災(zāi)科學(xué)與工程專業(yè)、機(jī)械工程專業(yè),、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè),。
具備安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)領(lǐng)域中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或二級(jí)（技師）及以上職業(yè)資格或注冊(cè)安全工程師等職業(yè)資格,。
從事安全生產(chǎn)管理工作5年及以上,。
需經(jīng)常到礦山、金屬冶煉,、粉塵涉爆,、危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營,、使用等企業(yè)生產(chǎn)一線從事執(zhí)法檢查,；需到野外,、林場(chǎng)、江河湖一線從事檢查及災(zāi)害,、事故現(xiàn)場(chǎng)核查,；需夜間值班，能夠適應(yīng)加班,，隨時(shí)處置災(zāi)害事故,。建議男性報(bào)考，入職后需服從工作調(diào)配,。
說明：本次招聘所涉及工作經(jīng)歷的計(jì)算統(tǒng)一截止到此次招聘公告發(fā)布日期,。
“年齡”要求35周歲以下系指1989年12月及以后出生。
有下列情形之一的人員,，不得報(bào)考：
1,、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2,、在讀的普通高校學(xué)生,；
3、我區(qū)在職編外聘用人員（如有隱瞞個(gè)人情況報(bào)考的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格）,；
4、現(xiàn)役軍人,；
5,、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,；
6、經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員,。
四、招聘程序及辦法
招聘采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行,。為加強(qiáng)監(jiān)督,，體現(xiàn)公平、公正,，區(qū)監(jiān)察委依法對(duì)與招聘工作有關(guān)監(jiān)察對(duì)象實(shí)施監(jiān)察,。
具體招聘程序及辦法如下：
（一）公告
2024年12月11日在（略）（略）站、（略）等媒體上公布招聘方案,。
（二）報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：2024年12月16日-18日上午8：30－11：00,，下午15：00－17：00。
報(bào)名地點(diǎn)：（略）
報(bào)名須知：本次報(bào)名采取線下現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式：（略）
報(bào)名資格審查：用人單位：（略）
報(bào)名審查合格者,，繳納筆試費(fèi)45元（繳款方式：（略）
報(bào)名截止后,，審核通過的報(bào)考人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例不低于3：1方可開考,。不足開考比例的,，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,，降低開考比例或核減招聘崗位數(shù)。
考生于2024年12月24日上午8：30-11：00,、下午15：00-17：00,，攜帶本人身份證至原報(bào)名地點(diǎn)：（略）
（三）考試
考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占60%,、面試成績(jī)占40%合成確定,。
1、筆試,?？忌殧y帶本人身份證、準(zhǔn)考證原件參加筆試,。筆試時(shí)間,、地點(diǎn)：（略）
筆試內(nèi)容為公共法律知識(shí)、應(yīng)急管理,、安全生產(chǎn)專門法律知識(shí),、行政執(zhí)法理論及實(shí)務(wù)知識(shí)。（滿分100分）,。
2,、筆試結(jié)束后，依據(jù)“筆試成績(jī)×0.6”從高分到低分的順序,，根據(jù)所招聘職位的計(jì)劃數(shù),，按照1：3的比例確定參加面試人選。筆試成績(jī)有最后一名出現(xiàn)同分情況的,，一并進(jìn)入面試,。
筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單均在（略）（略）站上公布,。被確定為參加面試的人員請(qǐng)攜帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證,，到原報(bào)名地點(diǎn)：（略）
3、面試,。面試時(shí)須攜帶本人身份證,、筆試準(zhǔn)考證、面試通知書原件,面試時(shí)間,、地點(diǎn)：（略）
面試為結(jié)構(gòu)化面試,，滿分為100分，主要考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力,、綜合分析能力,、責(zé)任感與進(jìn)取心,、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì),。
面試當(dāng)天實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入體檢和考察程序,。
面試結(jié)束后,，按“筆試成績(jī)×0.6+面試成績(jī)×0.4”的公式計(jì)算總成績(jī)。依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生總成績(jī),，從高分到低分,，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢的人員（考試總成績(jī)相同者以面試成績(jī)高的確定為進(jìn)入體檢人員）。所有成績(jī)計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入,。總成績(jī)及體檢人員名單均在（略）（略）站上公布,。
4,、體檢。進(jìn)入體檢人員安排到（略）（略）進(jìn)行統(tǒng)一體檢,，并參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。如有體檢不合格者，按考試總成績(jī)從高分到低分排序依次安排下一名考生參加體檢,，體檢時(shí)間,、地點(diǎn)：（略）
5、政審,。政審工作由用人單位：（略）
6,、公示。對(duì)經(jīng)過考試,、體檢,、政審合格的擬錄用人選在（略）（略）站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天,，接受社會(huì)監(jiān)督,。公示期滿后，考生須按照用人單位：（略）
五,、人員的管理及待遇
所聘人員工資待遇按（略）編外聘用人員執(zhí)行,，試用期一個(gè)月，聘用期間辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn),，試用期滿后辦理住房公積金,。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試,，不指定任何教材,、復(fù)習(xí)資料,，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng),。
此方（略）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,。
招考相關(guān)問題咨詢電話：（略）；
監(jiān)督舉報(bào)電話：（略）,。
以上報(bào)名咨詢,、監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用,。
附件1：報(bào)名表.docx
附件2：誠信承諾書.docx
2024年12月11日