（略）委統(tǒng)一部署，2023年4月20日至2023年6月20日,，市委第一巡察組對(duì)沙洲職業(yè)工學(xué)院黨委進(jìn)行了巡察,，并于2023年11月3日向沙洲職業(yè)工學(xué)院黨委反饋了巡察意見,。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求,，現(xiàn)將集中整改情況公布如下：
一、整改工作組織情況
沙洲職業(yè)工學(xué)院黨委將巡察反饋意見中指出的5大類13項(xiàng)40個(gè)具體問題,，逐條細(xì)化分解整改責(zé)任,，明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和參與部門,，研究制定整改任務(wù)86條,，逐一推進(jìn)整改落實(shí)。
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),，精心謀劃部署
沙工黨委堅(jiān)持把巡察整改作為做到“兩個(gè)維護(hù)”的具體行動(dòng),，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，聚焦問題找根源,，分析原因定措施,，找準(zhǔn)方向抓整改。召開黨委專題（擴(kuò)大）會(huì)議,，傳達(dá)（略）委巡察反饋意見,，研究部署反饋意見整改落實(shí)工作。成立學(xué)校巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，全面負(fù)責(zé)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo),。多次召開整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，按照問題清,、責(zé)任明,、措施實(shí)的要求，多方面征求意見,，明確整改工作時(shí)間表,、責(zé)任人和工作目標(biāo)，逐項(xiàng)研究整改措施,，推動(dòng)巡察反饋意見的全面落實(shí),、徹底整改。2023年11月16日,，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì),，對(duì)照巡察反饋意見剖析原因、明確責(zé)任,、強(qiáng)化舉措,。通過深入學(xué)習(xí)、廣泛動(dòng)員,、組織部署,，引導(dǎo)全院黨員干部把思想和行動(dòng)統(tǒng)（略）委巡察整改要求上來。
2.壓實(shí)整改責(zé)任,，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
沙工黨委將巡察整改工作作為重要政治任務(wù),，明確主要負(fù)責(zé)同志為整改工作第一責(zé)任人,，對(duì)巡察整改工作負(fù)總責(zé)、全面抓,，黨委成員依據(jù)分工,，各司其職，巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭具體推進(jìn),。針對(duì)巡察反饋的5大類13項(xiàng)40個(gè)“問題清單”制定的整改方案及整改清單,，報(bào)（略）加強(qiáng)督促指導(dǎo)，定期對(duì)巡察反饋意見整改落實(shí)情況進(jìn)行督查,，每月底向各二級(jí)學(xué)院和各部門收集整改情況,，并匯總整理，確保整改進(jìn)度,，推動(dòng)各部門有序開展巡察整改工作。
3.開展全面整改,，確保整改成效
學(xué)校在整改工作推進(jìn)過程中,，既拿出立行立改的舉措，又構(gòu)建常態(tài)長(zhǎng)效的機(jī)制,。從堵塞制度漏洞,、完善制度保障、扎緊制度籠子的角度出發(fā),，把問題整改與加強(qiáng)制度建設(shè),、構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來，有針對(duì)性地制定了一批務(wù)實(shí)管用,、常態(tài)長(zhǎng)效的體制機(jī)制,，努力達(dá)到整改一個(gè)問題、整治一個(gè)領(lǐng)域,、建立一批制度,、教育一批干部的效果。特別是針對(duì)（略）縣屬院校發(fā)現(xiàn)共性問題,，學(xué)院召開黨委會(huì)專題研究,，舉一反三抓好對(duì)照自查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的共性問題,，立行立改,，并結(jié)合本次巡察整改一并扎實(shí)推進(jìn)問題整改。截至目前,，40個(gè)問題86條整改措施全部啟動(dòng),。已完成問題整改17個(gè)，正在推進(jìn)23個(gè),。
二,、整改任務(wù)推進(jìn)落實(shí)情況
1.關(guān)于“學(xué)習(xí)研討不全面”問題的整改,。
整改情況：一是深入開展學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，出臺(tái)主題教育方案,，成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定3張責(zé)任清單、2張任務(wù)清單,，壓實(shí)黨委,、黨支部與黨支部書記責(zé)任56條，落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員任務(wù)48項(xiàng),。做好7000余名團(tuán)員,、青年主題教育部署安排。把“學(xué)思想”作為首要任務(wù)貫穿始終,，處級(jí)干部參加張（略）委舉辦的讀書班,，（略）組主題教育專題學(xué)習(xí)會(huì)5次，其中學(xué)習(xí)交流4次,。重點(diǎn)建立黨委班子成員1人1個(gè)問題清單,、基層黨支部1支部1個(gè)問題清單，深入二級(jí)學(xué)院基層,、合作企業(yè),、師生員工、學(xué)生家庭,，開展調(diào)研累計(jì)50余次,，聽民意、訪民情,、提建議,，推動(dòng)問題解決。（略）組學(xué)習(xí)制度,，印發(fā)《（略）組學(xué)習(xí)制度》，明確組織責(zé)任和分工,，做到學(xué)習(xí)有方案,、有簽到、有交流,、有報(bào)道,，確保時(shí)間有保證、議題明確,、思考交流深入，結(jié)合工作和思想實(shí)際,，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式：（略）
2.關(guān)于“調(diào)查研究不充分”問題的整改,。
整改情況：一是結(jié)合主題教育,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向開展調(diào)查研究。緊緊圍繞全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神和貫徹落實(shí)***總書記對(duì)江蘇工作的重要講話重要指示精神,，結(jié)合學(xué)校黨的建設(shè)、人才培養(yǎng),、專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍,、校企合作等方面實(shí)際情況,，領(lǐng)導(dǎo)班子每人牽頭一個(gè)課題開展調(diào)研，深入二級(jí)學(xué)院基層,、合作企業(yè),、師生員工,、學(xué)生宿舍，采取座談交流,、工作商討,、實(shí)地走訪等方式：（略）
3.關(guān)于“學(xué)用結(jié)合不緊密”問題的整改。
整改情況：一是健全目標(biāo)責(zé)任考核制度,，做到年度目標(biāo)責(zé)任分解、季度盤點(diǎn)分析,、年終總結(jié)表彰,。二是每年初,，各二級(jí)學(xué)院,、各部門、各支部層層簽訂黨建,、黨風(fēng)廉政,、安全穩(wěn)定等責(zé)任書，做到任務(wù)明確、壓力共擔(dān),、獎(jiǎng)懲到位,。三是制訂出臺(tái)《沙洲職業(yè)工學(xué)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置方案》，明確職能部門工作職責(zé),、重點(diǎn)任務(wù),。下一步的舉措：圍繞高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)，學(xué)校將與各二級(jí)學(xué)院,、各部門簽訂相關(guān)責(zé)任書,，并加強(qiáng)過程督導(dǎo)，確保任務(wù)落到實(shí)處,。
4.關(guān)于“堅(jiān)持內(nèi)涵式發(fā)展的理念沒有深入人心”問題的整改,。
整改情況：一是舉辦“弘揚(yáng)張家港精神、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”報(bào)告會(huì),，邀請(qǐng)張（略）理論專家周新華同志為我校副股以上干部作“（略）”專題報(bào)告,，會(huì)上黨委書記錢錦東結(jié)合張家港精神，要求教職員工瞄準(zhǔn)高水平,，對(duì)標(biāo)優(yōu)秀校,，在高質(zhì)量發(fā)展中爭(zhēng)先進(jìn)位，要有團(tuán)結(jié)拼搏的工作氛圍,、負(fù)重奮進(jìn)的精神狀態(tài),、自加壓力的思想自覺、敢于爭(zhēng)先的膽魄勇氣。報(bào)告會(huì)提振了教職員工干事創(chuàng)業(yè)精氣神,，營(yíng)造團(tuán)結(jié)拼搏,、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,，凝聚推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的合力。二是多次召開高質(zhì)量發(fā)展推進(jìn)會(huì),，召開第四屆教職工代表大會(huì)第三次會(huì)議,。教師干部圍繞“我為高質(zhì)量發(fā)展做什么”開展討論。在推進(jìn)會(huì)和教代會(huì)上,，進(jìn)一步明確學(xué)校發(fā)展定位和方向,，增強(qiáng)全校上下自信自強(qiáng)的決心信心和內(nèi)涵發(fā)展的責(zé)任感使命感緊迫感。下一步推進(jìn)舉措：在2月份開學(xué)至6月間,，將組織各基層黨支部召開高質(zhì)量發(fā)展主題黨課,，繼續(xù)圍繞“我為高質(zhì)量發(fā)展做什么”做深入討論,，（略）舉措，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展?fàn)幭冗M(jìn)位統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),，鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精神士氣,。
5.關(guān)于“搶抓機(jī)遇意識(shí)不強(qiáng)”問題的整改。
整改情況：一是已著手開展對(duì)國(guó)家職業(yè)教育改革發(fā)展,、長(zhǎng)三角一體化,、（略）共計(jì)25場(chǎng)。其中包含：專業(yè)（群）帶頭人及骨干教師能力提升培訓(xùn)9場(chǎng),、網(wǎng)絡(luò)安全官賦能培訓(xùn)3場(chǎng),、“CCF走進(jìn)高校”活動(dòng)1場(chǎng),。二是組織人員主動(dòng)參與蘇錫常職業(yè)教育改革創(chuàng)新,，2023年學(xué)校各層面與南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué)、蘇州職業(yè)大學(xué),、無錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院等周邊先進(jìn)院校開展交流學(xué)習(xí)活動(dòng)10余次。下一步推進(jìn)舉措：從2月份起,，在研究國(guó)家職業(yè)教育改革發(fā)展背景下,，開始就長(zhǎng)三角一體化、（略）域一體化等戰(zhàn)略設(shè)立專項(xiàng)研究課題,，形成研究報(bào)告,，納入黨委重要議程，預(yù)計(jì)6月份完成,。對(duì)照現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革重點(diǎn)任務(wù),，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，2月底（新學(xué)期初）制定實(shí)施計(jì)劃,，精心培育質(zhì)量工程項(xiàng)目,，打造高職院校“德技并修,、同城共育,、融合發(fā)展”辦學(xué)特色。
6.關(guān)于“爭(zhēng)先進(jìn)位緊迫感不夠”問題的整改,。
整改情況：一是整合資源,，挖掘潛力，聚集合力,，邀請(qǐng)專家進(jìn)行教學(xué)成果獎(jiǎng)的輔導(dǎo),，組建團(tuán)隊(duì)精心培育省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)，積極申報(bào)省級(jí)課程思政示范課程，通過設(shè)立高質(zhì)量考核突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng),、年度評(píng)先評(píng)優(yōu)等激勵(lì)措施,，激勵(lì)教師努力打造更多標(biāo)志性成果。二是依托地方,、行業(yè),、企業(yè)等多方資源，為當(dāng)?shù)卦凇?span id="oseimcgwi" class="open_quick_reg">（略）”沿線國(guó)家的企業(yè)管理和技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn),。對(duì)（略）冶金及新材料產(chǎn)教融合聯(lián)合體企業(yè),、（略）境外人員開展外貿(mào)培訓(xùn)交流。開展“教隨產(chǎn)出,、校企同行”——沙洲職業(yè)工學(xué)院服務(wù)“（略）”專項(xiàng)行動(dòng),，學(xué)校與萬(wàn)泰（越南）（略）簽訂《國(guó)際高端紡織技能提升合作項(xiàng)目協(xié)議》，開設(shè)“國(guó)際高端紡織技能提升合作項(xiàng)目——企業(yè)管理能力提升”培訓(xùn)班,，萬(wàn)泰（越南）（略）27名學(xué)員參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí),。三是開展與國(guó)外院校交流合作，推動(dòng)國(guó)際交流合作實(shí)現(xiàn)新突破,。學(xué)校與中德職業(yè)教育技術(shù)研究院（德國(guó)）簽訂合作協(xié)議,，自3月10日起，全年開展5次交流活動(dòng),；與韓國(guó)嘉泉大學(xué)簽訂合作交流協(xié)議,，開展校際線上合作交流活動(dòng)。下一步推進(jìn)舉措：為了學(xué)經(jīng)驗(yàn)找差距補(bǔ)短板長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),，學(xué)校計(jì)劃經(jīng)常性組織赴“雙高”職業(yè)院校學(xué)習(xí)調(diào)研,，特別是各二級(jí)學(xué)院要確定對(duì)標(biāo)的1個(gè)省內(nèi)同類專業(yè)發(fā)展前列的院系，開展有針對(duì)性的對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí),。
7.關(guān)于“專業(yè)設(shè)置優(yōu)化調(diào)整不及時(shí)”問題的整改,。
整改情況：一是對(duì)接港城冶金新材料、智能裝備,、化工新材料,、高端紡織4條特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)鏈和新能源、數(shù)字經(jīng)濟(jì),、生物醫(yī)藥及高端醫(yī)療器械、先進(jìn)特色半導(dǎo)體4條新興領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)鏈,，制定了《沙洲職業(yè)工學(xué)院專業(yè)設(shè)置與調(diào)整優(yōu)化方案（（略））》,。二是對(duì)接張家港先進(jìn)材料產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群、特色半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)集群等,，申報(bào)獲批應(yīng)用化工技術(shù),、（略）技術(shù)和數(shù)字媒體技術(shù)等3個(gè)新專業(yè)，撤消分析檢驗(yàn)技術(shù)和建設(shè)工程監(jiān)理專業(yè)等2個(gè)專業(yè)。
8.關(guān)于“人才培（略）場(chǎng)需求對(duì)接不緊密”問題的整改,。
整改情況：一是完成了《2024年沙洲職業(yè)工學(xué)院教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)預(yù)算方案》,，（略）教室數(shù)字化改造、智能制造虛擬仿真實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)和相關(guān)二級(jí)學(xué)院信息化設(shè)備,、數(shù)字化教學(xué)軟件傾斜,，推進(jìn)實(shí)訓(xùn)（設(shè)施）滿足數(shù)字化、智能化行業(yè)人才培養(yǎng)需求,。二是積極探索人才培養(yǎng)模式改革,，（略）合作的現(xiàn)場(chǎng)工程師聯(lián)合培養(yǎng)項(xiàng)目成功入選省第一批現(xiàn)場(chǎng)工程師專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃項(xiàng)目，目前進(jìn)展良好,。三是繼續(xù)加大書記校長(zhǎng)訪企拓崗力度,。出臺(tái)《沙洲職業(yè)工學(xué)院關(guān)于深化訪企拓崗促就業(yè)專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施方案》，明確行動(dòng)目標(biāo),，細(xì)化行動(dòng)內(nèi)容,，按月推進(jìn)，全院總計(jì)完成232家訪企拓崗,，累積拓崗4000余個(gè),。四是編制畢業(yè)生生源信息手冊(cè)，并向企業(yè)推送,，詳細(xì)介紹生源數(shù)量和學(xué)生專業(yè)技能,，提高供需對(duì)接準(zhǔn)確度。五是開展“校,、政,、企”就業(yè)服務(wù)直通車項(xiàng)目，通過在（略）鎮(zhèn)建立一批“海棠解憂校政企就業(yè)服務(wù)站”,，第一時(shí)間收集企業(yè)招聘需求,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工需求與學(xué)生求職意向的直接對(duì)話,。（略）就業(yè)服務(wù)站，加大對(duì)企業(yè)需求的宣傳力度，幫助學(xué)生不出校門即可深入了解企業(yè),，真正實(shí)現(xiàn)“家門口”的就業(yè)服務(wù)。七是提升《大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》課程教學(xué)的實(shí)用性和有效性,，聘請(qǐng)張（略）人社局相關(guān)工作人員,，擔(dān)任我院職業(yè)導(dǎo)師，幫助學(xué)生掌握（略）場(chǎng)需求和就創(chuàng)業(yè)政策,，聘請(qǐng)優(yōu)秀畢業(yè)生和當(dāng)?shù)匦袠I(yè)骨干進(jìn)入課堂,，使教學(xué)內(nèi)容更有針對(duì)性。下一步推進(jìn)舉措：抓緊時(shí)間逐項(xiàng)落實(shí)《2024年沙洲職業(yè)工學(xué)院教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)預(yù)算方案》,。做好應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí),、就業(yè)的管理指導(dǎo)和幫助服務(wù),，推動(dòng)學(xué)生盡快完成從學(xué)生到職員的身份轉(zhuǎn)換，提高從實(shí)習(xí)到就業(yè)的轉(zhuǎn)換率,，確保畢業(yè)生就業(yè)率保持高位穩(wěn)定,。
9.關(guān)于“政校行企橫向溝通少”問題的整改。
整改情況：加強(qiáng)政校行企橫向聯(lián)系,，推進(jìn)“職業(yè)教育,、開放教育、社會(huì)培訓(xùn),、研發(fā)配套”基地建設(shè),。與（略）市場(chǎng)監(jiān)督局、（略）民營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)聯(lián)合成立（略）民營(yíng)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)教聯(lián)合體,；與江蘇德豐建設(shè)集團(tuán)共建產(chǎn)教融合型企業(yè),，成立天宇羊毛紡織學(xué)院；（略）等7家企業(yè)共建實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,，成立海棠解憂-校政企就業(yè)服務(wù)站,；充分發(fā)揮沙工博士團(tuán)隊(duì)作用，積極融入行業(yè),、企業(yè),，多次組織博士團(tuán)隊(duì)走訪企業(yè)調(diào)研，開展科研服務(wù),。主動(dòng)對(duì)接張（略）總工會(huì),，簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，籌建“沙洲工匠學(xué)院”,，走進(jìn)江蘇海獅,、江蘇海陸重工、中海糧油,、江蘇永鋼,、（略），對(duì)接企業(yè)需求,，定制培訓(xùn)內(nèi)容,，開展“強(qiáng)技助企”在崗培訓(xùn)，培訓(xùn)225人次1125人日,。下一步推進(jìn)舉措：扎實(shí)推進(jìn)（略）民營(yíng)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)教聯(lián)合體建設(shè),，加強(qiáng)聯(lián)合體產(chǎn)教融合型企業(yè)、企業(yè)學(xué)院,、企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地共建與內(nèi)涵建設(shè),，充分發(fā)揮海棠解憂-校政企就業(yè)服務(wù)站作用，拓展學(xué)生就業(yè)渠道,，提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,，指導(dǎo)博士等高層次人才精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)，深入開展科研服務(wù),。推進(jìn)“沙洲工匠學(xué)院”建設(shè),，拓展培訓(xùn)渠道，加強(qiáng)技能培訓(xùn)管理,，努力提升培訓(xùn)質(zhì)量,。
10.關(guān)于“在專本辦學(xué)方向上搖擺不定”問題的整改。
整改情況：（略）組學(xué)習(xí)《關(guān)于深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的意見》等政策文件,，學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于確立正確政績(jī)觀的重要論述,，明確堅(jiān)定信心、努力辦好自己的事,，心無旁騖把學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展作為首要任務(wù),，樹牢正確政績(jī)觀，堅(jiān)守“為黨育人,、為國(guó)育才”使命,，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，既抓“顯績(jī)”,，更抓“潛”績(jī),，久久為功辦人民滿意教育。二是結(jié)合“十四五”規(guī)劃及高質(zhì)量考核要求,，進(jìn)一步量化分解年度目標(biāo)任務(wù),，明確各項(xiàng)工作、考核指標(biāo)的牽頭領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任部門,，突出重點(diǎn)、把握節(jié)點(diǎn),、突破難點(diǎn),，由紀(jì)檢門定期加強(qiáng)督促檢查，奮力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量考核爭(zhēng)先進(jìn)位,。下一步推進(jìn)舉措：6月前,，學(xué)校和各二級(jí)學(xué)院、各職能部門將組織教職員工分階段深入學(xué)習(xí)研討《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》《關(guān)于推動(dòng)現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》《關(guān)于加快推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革重點(diǎn)任務(wù)的通知》及《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》等黨和國(guó)家關(guān)于職業(yè)教育的一系列政策,、法規(guī)等,，及時(shí)更新高職教育理念，樹牢踐行正確政績(jī)觀,，明確工作方向和重點(diǎn)任務(wù),。
11.關(guān)于“實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備投入不足”問題的整改。
整改情況：一是完成了2023年紡織,、建工學(xué)院教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)預(yù)算方案（217.93萬(wàn)）,；完成了新能源汽車,、新能源汽車檢測(cè)維修相關(guān)新能源汽車實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備、汽車整車實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目（85.86萬(wàn)）,，并已投入實(shí)訓(xùn)教學(xué),。二是積極匯報(bào)爭(zhēng)取學(xué)校預(yù)算資金，在學(xué)校2024年經(jīng)費(fèi)預(yù)算較為緊張的情況下,，優(yōu)先滿足實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備需求,，確定2024年總額1170萬(wàn)元的教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)預(yù)算方案。三是扎實(shí)推進(jìn)智能制造學(xué)院省“智能制造虛擬仿真實(shí)訓(xùn)基地”建設(shè),，確保建一項(xiàng)成一項(xiàng),。下一步推進(jìn)舉措：既按規(guī)范逐項(xiàng)落實(shí)《2024年沙洲職業(yè)工學(xué)院教學(xué)儀器設(shè)備采購(gòu)預(yù)算方案》，又堅(jiān)持過緊日子,，厲行節(jié)約,，不搞“半拉子”工程和形象工程，提高資金使用效益,。
12.關(guān)于“產(chǎn)教融合,、校企合作層次不高”問題的整改。
整改情況：一是修定了《關(guān)于2023級(jí)專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂工作的指導(dǎo)意見》和《沙洲職業(yè)工學(xué)院課程標(biāo)準(zhǔn)格式及編寫說明》,，在專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)的指導(dǎo)下,，校企合作落實(shí)完成了47個(gè)專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂工作，涉及機(jī)械制造與自動(dòng)化,、工業(yè)機(jī)器人技術(shù)等31個(gè)專業(yè),；同時(shí)組織落實(shí)150多門專業(yè)核心課程的課程標(biāo)準(zhǔn)制定。二是梳理科研管理的各級(jí)各類相關(guān)制度,，向上級(jí)部門匯報(bào)溝通,。優(yōu)化辦事流程，出臺(tái)教師下廠鍛煉制度,，鼓勵(lì)教師參與企業(yè)技術(shù)合作,。2023年橫向科研經(jīng)費(fèi)到賬148萬(wàn)元，較上年度大幅增長(zhǎng),。三是主動(dòng)匯報(bào)爭(zhēng)取,，《沙洲優(yōu)才留港服務(wù)計(jì)劃》基本擬定，春節(jié)后出臺(tái),。組織高層次人才調(diào)研企業(yè)20余人次,，開設(shè)高水平學(xué)術(shù)講座25場(chǎng)。四是開展校企直通車系列活動(dòng),，組織調(diào)研經(jīng)濟(jì)（略）談會(huì),。五是成立張家港（略）民營(yíng)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)教聯(lián)合體，與（略）民營(yíng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)聯(lián)合黨支部成立“海棠解憂——校政企就業(yè)服務(wù)站”,、舉辦聯(lián)合體首屆專場(chǎng)招聘會(huì),，到會(huì)企業(yè)60余家,，學(xué)生達(dá)成就業(yè)實(shí)習(xí)意向百余個(gè)。下一步推進(jìn)舉措：修訂出臺(tái)學(xué)校橫向項(xiàng)目,、專利轉(zhuǎn)化運(yùn)用管理辦法,，繼續(xù)組織走訪調(diào)研企業(yè)，開展技術(shù)創(chuàng)新與服務(wù),。積極組織申報(bào)江蘇省首批產(chǎn)業(yè)學(xué)院，聯(lián)合企業(yè)開展科技副總申報(bào)等工作提升校企合作內(nèi)涵,、提高校企合作水平,。
13.關(guān)于“科研成效不突出”問題的整改。
整改情況：一是出臺(tái)《沙洲職業(yè)工學(xué)院崗位設(shè)置,、聘用與考核實(shí)施辦法》,，健全崗位設(shè)置、聘用與考核制度,，充分調(diào)動(dòng)全體教職工的積極性和創(chuàng)造性,；修訂《沙洲職業(yè)工學(xué)院縱向科研項(xiàng)目管理與經(jīng)費(fèi)使用辦法》，加強(qiáng)和規(guī)范我?？v向科研項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)管理,。二是實(shí)行科研工作例會(huì)制。多次召開例會(huì),，交流研討各二級(jí)學(xué)院科研工作和成效,。梳理各級(jí)各類科研項(xiàng)目申報(bào)時(shí)間及要求，進(jìn)行宣傳,、動(dòng)員和部署,，并邀請(qǐng)校內(nèi)外專家開展項(xiàng)目申報(bào)專題講座、申報(bào)材料撰寫指導(dǎo),。三是多次召開博士座談會(huì),，（略）人才辦、科技鎮(zhèn)長(zhǎng)團(tuán),、產(chǎn)教聯(lián)合體等,，組織高層次人才走訪調(diào)研企業(yè)20余人次，積極尋求項(xiàng)目合作,。2023年度我校獲批立項(xiàng)省級(jí)課題5項(xiàng),；獲批省科技副總1人、省產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目1項(xiàng),；發(fā)表論文109篇,，其中SCI3篇、EI1篇,、核心期刊10篇,；獲批授權(quán)發(fā)明專利12項(xiàng),。下一步推進(jìn)舉措：將嚴(yán)格執(zhí)行上述制度，按規(guī)定保障支持縱向項(xiàng)目研究,。2024年申報(bào)博士招引計(jì)劃19名,，為高層次人才開展科研創(chuàng)新、服務(wù)企業(yè)搭建合作橋梁,、提供政策支持,。
14.關(guān)于“大賽獎(jiǎng)項(xiàng)量質(zhì)雙滑坡”問題的整改。
整改情況：一是積極推動(dòng)教學(xué)成果獎(jiǎng)培育工作,，組織召開教學(xué)成果獎(jiǎng)培育工作推進(jìn)會(huì),，邀請(qǐng)知名職教專家李振陸教授對(duì)學(xué)校擬教學(xué)成果獎(jiǎng)培育項(xiàng)目逐項(xiàng)進(jìn)行指導(dǎo)。二是積極推動(dòng)核心課程教學(xué)改革團(tuán)隊(duì)工作,，組織召開課程教學(xué)改革團(tuán)隊(duì)工作推進(jìn)會(huì),，每個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)將圍繞1-2門專業(yè)核心課程在線精品課程建設(shè)、課程思政示范課建設(shè),、國(guó)家（省,、院級(jí)）規(guī)劃教材建設(shè)、微課（微課程,、微課程實(shí)錄）,、教學(xué)能力大賽、教改課題申報(bào)等課程教學(xué)改革質(zhì)量工程項(xiàng)目的建設(shè),、申報(bào)與參賽工作,。三是落實(shí)2024年省教學(xué)能力提升專項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目，組織專家指導(dǎo)和服務(wù)學(xué)校教師教學(xué)能力大賽,。四是積極做好2024年省高職技能大賽備賽工作（27個(gè)參賽團(tuán)隊(duì),，其中師生同賽項(xiàng)目4個(gè)；教師個(gè)人比賽4項(xiàng)）,。五是修訂了《沙洲職業(yè)工學(xué)院教研室工作職責(zé)與考核辦法》,，充分發(fā)揮教研室作用，加大專業(yè),、課程建設(shè),、師資隊(duì)伍建設(shè)力度，促進(jìn)專業(yè)教學(xué)改革,，鼓勵(lì)教研室的工作快出成果,、多出成果、出好成果,，以專業(yè)（課程）建設(shè)促進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,。下一步推進(jìn)舉措：將持續(xù)推動(dòng)教學(xué)成果獎(jiǎng)培育工作，積極做好2024年（略）工作職責(zé)與考核辦法》。
15.關(guān)于“高水平專業(yè)群建設(shè)推進(jìn)緩慢”問題的整改,。
整改情況：一是組織召開了專業(yè)（群）建設(shè)專題研討會(huì),，邀請(qǐng)黃春麟、楊建林等5位職教專家,，（略）內(nèi)設(shè)計(jì)技巧與色彩應(yīng)用》,、《平面構(gòu)成與實(shí)踐創(chuàng)新應(yīng)用》等校級(jí)規(guī)劃教材7部；10門校級(jí)在線精品課程,、5門校級(jí)“課程思政”示范課程結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收,。四是積極實(shí)施高水平專業(yè)建設(shè)，（略）絡(luò)專業(yè)入選首批（略）高等院校骨干專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目,。下一步推進(jìn)舉措：將布置2024年專業(yè)建設(shè)規(guī)劃,，督促推動(dòng)各二級(jí)學(xué)院落實(shí)相關(guān)專業(yè)建設(shè)任務(wù)及標(biāo)志性成果，查找存在問題和薄弱環(huán)節(jié),，持續(xù)推進(jìn)重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。
16.關(guān)于“雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)不扎實(shí)”問題的整改,。
整改情況：一是制定出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院“雙師型”教師認(rèn)定辦法》,，明確了認(rèn)定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和流程,，使每名教師明確定位和努力方向,。二是從著力培養(yǎng)教師特別是新教師工程實(shí)踐能力出發(fā)，制定出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院教師赴企業(yè)實(shí)踐實(shí)施辦法》,，從制度上規(guī)范了教師下企業(yè)實(shí)踐的要求,，本年度安排了23位教師暑期下企業(yè)實(shí)踐，并于12月底進(jìn)行了實(shí)踐考核和時(shí)長(zhǎng)認(rèn)定,。三是深化校企合作,、創(chuàng)建“雙師”培養(yǎng)基地，與本地47家大中型企業(yè)簽訂協(xié)議,，建立雙師培養(yǎng)基地或教師實(shí)踐基地,，為落實(shí)“教師每年下企業(yè)實(shí)踐不少于1個(gè)月或五年下企業(yè)實(shí)踐不少于6個(gè)月”提供了保障。四是實(shí)施骨干教師和新教師能力提升工程,，針對(duì)不同對(duì)象,，制定了《教師隊(duì)伍能力提升培養(yǎng)方案》，邀請(qǐng)校外名師,、專家進(jìn)校授課,，同時(shí)派團(tuán)隊(duì)到同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)等基地培訓(xùn),，請(qǐng)進(jìn)來和走出去相結(jié)合,，通過主題授課、院校參訪、入企參觀等形式提升教師教學(xué)能力,，并對(duì)本年度新引進(jìn)教師開展了師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),。下一步推進(jìn)舉措：將繼續(xù)強(qiáng)化教師下企業(yè)實(shí)踐要求，繼續(xù)加強(qiáng)教師新知識(shí),、新技能的培訓(xùn),，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)效果應(yīng)用考查。
17.關(guān)于“‘思政’師資配備不足,，能力水平不高”問題的整改,。
整改情況：一是學(xué)校黨委高度重視、專題研究思政課師資隊(duì)伍建設(shè),。在2023年度招聘到位2人的基礎(chǔ)上,，今年繼續(xù)申報(bào)招聘計(jì)劃3人（其中1名博士），同時(shí)調(diào)配退出領(lǐng)導(dǎo)崗位教師4人,，以及具有相關(guān)專業(yè)背景輔導(dǎo)員4人充實(shí)到專職思政教師隊(duì)伍,，截止2024年1月，專職思政教師21人,，滿足師生比1:350的要求,；同時(shí)建立思政課兼職教師庫(kù)，入庫(kù)兼職教師15人,。二是創(chuàng)新思政課教學(xué)模式,，邀請(qǐng)校外名師走進(jìn)思政課堂，探索“1+1”思政教學(xué)模式,，與蘇大馬院開展合作共建,，建設(shè)“云上張家港思政大課堂”（略），提升思政教學(xué)效果,。三是加強(qiáng)思政課教師的培訓(xùn)培養(yǎng),，落實(shí)使用好專項(xiàng)資金。攜手上海交大,、蘇州大學(xué)等共建單位：（略）
18.關(guān)于“雙創(chuàng)工作成績(jī)不明顯”問題的整改,。
整改情況：一是修訂完成《沙洲職業(yè)工學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培育計(jì)劃立項(xiàng)項(xiàng)目管理辦法》，積極推進(jìn)大學(xué)生省,、校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培育計(jì)劃項(xiàng)目,，《基于江南地域色彩元素的女性內(nèi)衣家居服系列產(chǎn)品設(shè)計(jì)》等10項(xiàng)獲創(chuàng)新實(shí)踐類項(xiàng)目省級(jí)立項(xiàng)；《恒美江南——虛實(shí)融合繪“錦繡江南魚米鄉(xiāng)”新畫卷》等4項(xiàng)獲創(chuàng)業(yè)孵化類項(xiàng)目省級(jí)立項(xiàng),。二是通過工作例會(huì)反饋我校2023年度創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽情況,，下達(dá)2024年競(jìng)賽項(xiàng)目征集任務(wù)。舉辦“中國(guó)國(guó)際大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”專題指導(dǎo)活動(dòng),，邀請(qǐng)省就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師作賽項(xiàng)介紹,、獲獎(jiǎng)項(xiàng)目分享、（略）演指導(dǎo)等，有效提高我校教師對(duì)于大賽的認(rèn)識(shí)和參賽信心,。下一步推進(jìn)舉措：將積極貫徹落實(shí)新修訂的《沙洲職業(yè)工學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培育計(jì)劃立項(xiàng)項(xiàng)目管理辦法》,；籌劃舉辦校級(jí)“（略）+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好氛圍,，遴選好苗子,、好項(xiàng)目，對(duì)遴選備賽項(xiàng)目,，組織校內(nèi)外專家專題指導(dǎo),，切實(shí)提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽備賽水平。
19.關(guān)于“‘三全育人’有差距”問題的整改,。
整改情況：一是學(xué)校黨委召開專題會(huì)議,，研究討論學(xué)校“三全育人”實(shí)施方案,，制定《沙洲職業(yè)工學(xué)院“一站式”（略）學(xué)生事務(wù)綜合管理辦法（試行）》《關(guān)于開展“樂乎·一站式”學(xué)（略）綜合管理工作的通知》《沙洲職業(yè)工學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)（略）聯(lián)系學(xué)生工作》3個(gè)制度文件并貫徹落實(shí),。二是組織新入職教師及學(xué)工隊(duì)伍專題培訓(xùn)，提升教師思想認(rèn)識(shí)和育人理念,，強(qiáng)化教書育人職責(zé)使命,。三是開展貧困生分類指導(dǎo)行動(dòng)，學(xué)生處聯(lián)動(dòng)教務(wù)處,，為學(xué)業(yè)困難的貧困生進(jìn)行秋學(xué)期半年度學(xué)習(xí)情況調(diào)查和學(xué)情分析,；（略）聯(lián)動(dòng),，將貧困生與心理預(yù)警學(xué)生進(jìn)行比對(duì),，對(duì)個(gè)體進(jìn)行具體分析，有針對(duì)性地從加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)資助,、進(jìn)行心理疏導(dǎo),、營(yíng)造良好環(huán)境、增強(qiáng)自我調(diào)適等方面進(jìn)行幫扶和引導(dǎo),。下一步推進(jìn)舉措：進(jìn)一步研究討論,，擬出臺(tái)沙洲職業(yè)工學(xué)院“三全育人”有關(guān)實(shí)施方案，推進(jìn)制定學(xué)生綜合素質(zhì)提升方案,，豐富科技文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)內(nèi)容,，活動(dòng)類別增加為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、專業(yè)技能,、職業(yè)素養(yǎng),、榜樣表彰、主題教育,、文化藝術(shù)等六大類,，開展形式多樣的法治安全教育活動(dòng)，修訂優(yōu)秀班主任評(píng)選辦法、開展優(yōu)良學(xué)風(fēng)班評(píng)選等工作,。
20.關(guān)于“績(jī)效考核激勵(lì)作用不足”問題的整改,。
整改情況：一是為解決課時(shí)量大、教師少的矛盾,，學(xué)校積極爭(zhēng)取用編指標(biāo),，加大青年教師引進(jìn)力度，逐步建強(qiáng)師資隊(duì)伍,。2023年共發(fā)布招聘公告三批（45人）,，實(shí)際招聘到崗教師42人；2024年已落實(shí)用編計(jì)劃44人,，已完成招聘公告和招聘崗位的擬定,，等待上級(jí)人社部門審核后發(fā)布。二是針對(duì)“考核中激勵(lì)多鞭策少”的問題,，出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院崗位設(shè)置,、聘用與考核實(shí)施辦法》，通過完善競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,，強(qiáng)化教職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和崗位意識(shí),，實(shí)現(xiàn)人事管理由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變。下一步推進(jìn)舉措：在教學(xué)質(zhì)量考核結(jié)果運(yùn)用方面,，擬對(duì)2020年以來教學(xué)質(zhì)量考核排名連續(xù)靠后的教師,，予以全校通報(bào)和相應(yīng)處理，由紀(jì)檢部門給予警示,。
21.關(guān)于“職稱評(píng)聘效果不及預(yù)期”問題的整改,。
整改情況：制定并出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院崗位設(shè)置、聘用與考核實(shí)施辦法》,，建立了“崗位聘用與聘期考核”制度：以崗位設(shè)置為基礎(chǔ),，規(guī)定了專業(yè)技術(shù)崗位基本任職條件，明確了聘期崗位職責(zé)與目標(biāo)任務(wù),。深化聘用制度改革,，實(shí)行分類分級(jí)聘用和擇優(yōu)聘用，構(gòu)建以品德,、能力和業(yè)績(jī)?yōu)榛A(chǔ)的評(píng)價(jià)體系,，重點(diǎn)考察教職工的實(shí)際貢獻(xiàn)；以注重績(jī)效和人才發(fā)展為導(dǎo)向,，建立科學(xué)合理的聘期考核評(píng)價(jià)機(jī)制,，強(qiáng)化教職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和崗位意識(shí)，增強(qiáng)教職工責(zé)任意識(shí)和爭(zhēng)先意識(shí),。完善了競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,，有效提升了教師參與大賽,、科研等活動(dòng)的積極性和水平，充分調(diào)動(dòng)全體教職工的積極性和創(chuàng)造性,。
22.關(guān)于“評(píng)先評(píng)優(yōu)程序流程不嚴(yán)謹(jǐn)”問題的整改,。
整改情況：規(guī)范了評(píng)先評(píng)優(yōu)工作程序，以《在全院教職工中開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”系列評(píng)選活動(dòng)的通知》為依據(jù),，秉持“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),，不搞平衡；業(yè)績(jī)導(dǎo)向,，好中選優(yōu),；弘揚(yáng)先進(jìn)，正向激勵(lì)”的原則,，在全院教職工中年度化開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”系列評(píng)選活動(dòng),。各職能部門根據(jù)《年度評(píng)優(yōu)評(píng)先通知》和《年度考核和先進(jìn)評(píng)選通知》，發(fā)揚(yáng)民主,、廣泛征求意見,，公平公正提出候選名單和建議名單，推薦人選由黨委院長(zhǎng)辦公室匯總后統(tǒng)一提交黨委會(huì)討論確定,，經(jīng)公示后發(fā)文表彰,。
23.關(guān)于“主體責(zé)任未壓實(shí)”問題的整改。
整改情況：一是完善黨風(fēng)廉政長(zhǎng)效機(jī)制,，已完成制定出臺(tái)《黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》,，加大黨風(fēng)廉政教育力度，強(qiáng)化黨員干部廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),；二是2023年召開2次黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議,，推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。下一步,，組織學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于黨的自我革命的重要思想,；針對(duì)五年來出現(xiàn)的6起違規(guī)違紀(jì)行為,，逐個(gè)進(jìn)行原因分析,，形成案例分析警示材料，深刻吸取教訓(xùn),，引以為戒,；完善落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的相關(guān)制度，定期開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查,，加強(qiáng)廉政防控體系建設(shè),，就重點(diǎn)內(nèi)容開展專項(xiàng)督查。
24.關(guān)于“監(jiān)督責(zé)任未落細(xì)”問題的整改,。
整改情況：一是認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨協(xié)助職責(zé),，推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”貫通協(xié)同,，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子近距離常態(tài)化監(jiān)督優(yōu)勢(shì)，通過開展談心談話,、廉政談話,、民主生活會(huì)等方式：（略）
25.關(guān)于“警示教育針對(duì)性不強(qiáng)”問題的整改。
整改情況：一是針對(duì)不同層次人同進(jìn)行分類廉政教育,。召開了股級(jí)以上黨員干部警示教育大會(huì),；開展2023年廉政主題教育，組織學(xué)校股級(jí)以上干部參觀（略）黨風(fēng)廉政警示教育基地,；常態(tài)化開展廉政談話,，對(duì)新提拔干部集體廉政談話；開展新入職教師師德師風(fēng)教育和教職工廉潔教育,；在全院學(xué)生干部中開展“組織紀(jì)律”教育,。二是運(yùn)用好身邊違規(guī)違紀(jì)典型案例，促使黨員干部明禮知法,、心存敬畏,、行有所止。下發(fā)了《關(guān)于2023年春節(jié)寒假期間黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求的通知》《關(guān)于群眾身邊腐敗和不正之風(fēng),、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題的通報(bào)》《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)違反高校教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則部分典型案例的通知》等文件進(jìn)行宣傳教育,。下一步推進(jìn)舉措：將豐富紀(jì)法教育的形式，運(yùn)用案例分析,、沉浸式教育,、互動(dòng)討論、運(yùn)用身邊事教育身邊人等,，增強(qiáng)教育實(shí)效,。
26.關(guān)于“‘三公經(jīng)費(fèi)’使用不規(guī)范”問題的整改。
整改情況：一是嚴(yán)格落實(shí)“三公經(jīng)費(fèi)”一事一結(jié)制度,。完善公務(wù)接待審批辦法,，對(duì)接待工作嚴(yán)格按照程序進(jìn)行事前報(bào)備和審批，審批單上如實(shí)填寫公務(wù)活動(dòng)來訪人員單位：（略）
27.關(guān)于“資產(chǎn)管理不嚴(yán)格”問題的整改,。
整改情況：一是已明確1名同志擔(dān)任專職校產(chǎn)管理員開展校產(chǎn)管理工作,，嚴(yán)格按學(xué)校固定資產(chǎn)出租（出借）管理辦法執(zhí)行。所有資產(chǎn)合同均由法律顧問審核通過后方能執(zhí)行,。二是已完成學(xué)校所有閑置房產(chǎn)的摸底盤查工作,，做到底數(shù)清、情況明,。列出了出租房產(chǎn)清單,，已啟動(dòng)房產(chǎn)出租程序。（略）提出拍租申請(qǐng),，按程序逐項(xiàng)進(jìn)行,，預(yù)計(jì)在3月完成全部拍租工作,。學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、后勤處處長(zhǎng),、資產(chǎn)設(shè)備科科長(zhǎng),、校產(chǎn)管理員定期開展房產(chǎn)安全檢查。三是原漏收的水電費(fèi)已全部收繳到位,。制定了《沙洲職業(yè)工學(xué)院水電費(fèi)管理暫行辦法》并貫徹落實(shí),。已建立校內(nèi)所有出租房屋水電費(fèi)收繳臺(tái)賬，做到了水電費(fèi)應(yīng)收盡收,，不漏一戶,。目前，已完成2023年校內(nèi)出租房屋的水電費(fèi)結(jié)算工作,。四是制訂了《沙洲職業(yè)工學(xué)院出租房屋安全管理制度》,，加強(qiáng)安全檢查與管理。
28.關(guān)于“重點(diǎn)崗位管理存在風(fēng)險(xiǎn)”問題的整改,。
整改情況：一是調(diào)整財(cái)務(wù)重點(diǎn)崗位人員配備,。2023年6月，調(diào)入一名事業(yè)編會(huì)計(jì)人員,，代替原外派食堂財(cái)務(wù)崗位,，10月份已辦理交接手續(xù)；2023年12月,，學(xué)校內(nèi)部又調(diào)整一名事業(yè)編會(huì)計(jì)人員,，代替原外派核算會(huì)計(jì)，2024年1月辦理交接手續(xù),。目前,，學(xué)校財(cái)務(wù)外派人員均已調(diào)整為校內(nèi)人員擔(dān)任。二是全面清理科室用章,。明確崗位職責(zé),，相關(guān)公章、財(cái)務(wù)專用章由財(cái)務(wù)（審計(jì)）處專人保管,。
29.關(guān)于“黨委會(huì)和院務(wù)會(huì)權(quán)責(zé)不清晰”問題的整改,。
整改情況：一是出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制實(shí)施細(xì)則》，落實(shí)學(xué)校黨委履行管黨治黨,、辦學(xué)治校主體責(zé)任,，發(fā)揮把方向,、管大局,、作決策、抓班子,、帶隊(duì)伍,、保落實(shí)作用,；支持校長(zhǎng)獨(dú)立負(fù)責(zé)行使職權(quán)，全面負(fù)責(zé)教學(xué),、科研,、行政管理工作，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、黨政分工合作,、協(xié)調(diào)運(yùn)行的工作機(jī)制。二是出臺(tái)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院采購(gòu)管理辦法》,，切實(shí)發(fā)揮黨委會(huì)議大事作用,，第二十一條第二款第四項(xiàng)明確規(guī)定，預(yù)算50萬(wàn)元以上重大采購(gòu)項(xiàng)目采購(gòu)需求方案(含設(shè)計(jì),、建設(shè)方案)須經(jīng)黨委會(huì)審議通過后方可執(zhí)行,；預(yù)算10萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的采購(gòu)項(xiàng)目需求方案須經(jīng)院務(wù)會(huì)審議通過；預(yù)算10萬(wàn)元以下項(xiàng)目采購(gòu)需求方案由分管院領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽審批后執(zhí)行,。
30.關(guān)于“‘第一議題’制度執(zhí)行不嚴(yán)”問題的整改,。
整改情況：建立和全面推行第一議題學(xué)習(xí)制度，出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)“第一議題”制度的通知》,，明確黨委會(huì),、（略）組學(xué)習(xí)會(huì)議、“三會(huì)一課”等的“第一議題”要求,。（略）組學(xué)習(xí)會(huì)“第一議題”12次,、黨委會(huì)“第一議題”11次，各黨支部切實(shí)落實(shí)“三會(huì)一課”,、教職工理論學(xué)習(xí),、主題黨日“第一議題”，及時(shí)學(xué)習(xí)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神,，學(xué)習(xí)貫徹***總書記考察江蘇,、蘇州重要講話重要指示精神以及關(guān)于教育重要論述等，始終把***總書記關(guān)心的事,、強(qiáng)調(diào)的事,，黨中央和省委、（略）委,、張（略）委部署的事,、交辦的事，作為學(xué)校最應(yīng)該干,、必須干好的事,，作為學(xué)校工作的總綱領(lǐng)、總遵循,、總指針,，做到聯(lián)系實(shí)際,、及時(shí)跟進(jìn)、學(xué)悟踐行,。
31.關(guān)于“組織生活不嚴(yán)肅”問題的整改,。
整改情況：一是嚴(yán)肅組織生活，加強(qiáng)黨委及各黨支部民主生活會(huì)建設(shè),，增強(qiáng)針對(duì)性,、戰(zhàn)斗性，做到問題查擺準(zhǔn),、原因剖析深,，整改措施實(shí)，會(huì)議質(zhì)量高,。黨委于2023年11月16日召開巡察整改民主生活會(huì),，進(jìn)一步增強(qiáng)了全面從嚴(yán)治黨的政治自覺，以自我革命的勇氣和擔(dān)當(dāng)進(jìn)行深刻剖析,、對(duì)照檢查,，把工作擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去,、把自己擺進(jìn)去,，開展批評(píng)和自我批評(píng)，端正思想認(rèn)識(shí)和整改態(tài)度,，明確整改責(zé)任和要求,，為做好巡察“后半篇文章”打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。于2024年1月20日召開主題教育民主生活會(huì),，查擺檢視問題,，開展批評(píng)和自我批評(píng)，進(jìn)一步明確下階段整改措施和努力方向,。各黨支部都在年終支部黨員大會(huì)上召開組織生活會(huì),，充分開展批評(píng)與自我批評(píng)，支部書記逐一點(diǎn)評(píng),。二是完善征求意見和談心談話制度,，出臺(tái)《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)談心談話制度實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步明確聯(lián)系對(duì)象和單位：（略）
32.關(guān)于“黨建工作責(zé)任不夠?qū)崱眴栴}的整改,。
整改情況：一是印發(fā)黨建工作要點(diǎn),，壓實(shí)一崗雙責(zé)，推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署,、同落實(shí),。二是健全黨委班子成員聯(lián)系黨支部、統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)體、民主黨派,、無黨派代表人士制度,，先后調(diào)整學(xué)校統(tǒng)一戰(zhàn)線工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、黨委班子成員聯(lián)系黨支部工作,、黨委班子成員聯(lián)系民主黨派基層組織、統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)體及黨外代表人士,，做到黨委班子成員聯(lián)系基層支部,、統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)體、民主黨派,、無黨派代表全部覆蓋,，既聯(lián)系黨建也聯(lián)系工作進(jìn)展、推動(dòng)學(xué)校工作高質(zhì)量發(fā)展,。三是出臺(tái)文件黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度實(shí)施細(xì)則,，嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“三會(huì)一課”、民主生活會(huì),、組織生活會(huì),、帶頭上黨課、談心談話等制度,，壓實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活管理,、監(jiān)督檢查、情況記實(shí)等責(zé)任,，發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”引領(lǐng)示范作用,。
33.關(guān)于“支部工作不規(guī)范”問題的整改。
整改情況：一是實(shí)施基層黨建工作提升行動(dòng),，出臺(tái)《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于落實(shí)“五聚焦五落實(shí)”深化提升行動(dòng)計(jì)劃推進(jìn)黨建高質(zhì)量發(fā)展重點(diǎn)任務(wù)的實(shí)施方案的通知》,，明確15項(xiàng)黨建重點(diǎn)任務(wù)；出臺(tái)《關(guān)于推動(dòng)我校黨員活動(dòng)日高質(zhì)量開展的通知》,，全面增強(qiáng)黨組織政治功能和組織力凝聚力,，為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。二是立項(xiàng)推進(jìn)10項(xiàng)書記項(xiàng)目,、8項(xiàng)我為師生辦實(shí)事項(xiàng)目,，舉辦3場(chǎng)健康講座，組織1期健身培訓(xùn),，關(guān)心關(guān)愛教職員工健康,；常態(tài)化開展外省學(xué)生返鄉(xiāng)返校接送、潔美校園,、鄉(xiāng)村振興等志愿服務(wù),；開展傳統(tǒng)節(jié)日慰師生系列活動(dòng)；打造“一站式”學(xué)（略），提供30余項(xiàng)服務(wù),，服務(wù)學(xué)生7000余人,，“愛心廚房”受到師生好評(píng)；開展多種形式的訪企拓崗和招聘活動(dòng),，開通“海棠解憂——校,、政、企”就業(yè)服務(wù)站,，（略）,，開展職業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè),；改善校園生活設(shè)施,，增設(shè)電動(dòng)汽車充電設(shè)備、加高改造宿舍床護(hù)欄等實(shí)事項(xiàng)目完成率,、群眾滿意率100%,。出臺(tái)結(jié)項(xiàng)文件《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于結(jié)項(xiàng)2023年度基層黨建“書記項(xiàng)目”的通知》。出臺(tái)《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于實(shí)施黨支部“三會(huì)一課”規(guī)范記實(shí),、定期報(bào)告,、季度督查制度的通知》，要求黨支部“三會(huì)一課”規(guī)范記實(shí),，定期進(jìn)行報(bào)告,，相關(guān)職能部門進(jìn)行季度督查，提高組織生活會(huì)質(zhì)量,。三是優(yōu)化黨支部結(jié)構(gòu)設(shè)置與人員配備,，出臺(tái)《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于成立紀(jì)委機(jī)關(guān)黨支部的通知》，成立紀(jì)委機(jī)關(guān)黨支部,。出臺(tái)《中共沙洲職業(yè)工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于在二級(jí)學(xué)院黨支部配備專職組織員的通知》《關(guān)于聘請(qǐng)退休老黨員擔(dān)任兼職組織員的通知》,，配齊建強(qiáng)二級(jí)學(xué)院黨支部專職組織員，對(duì)組織員進(jìn)行發(fā)展黨員工作專題培訓(xùn),，發(fā)放發(fā)展黨員流程圖,，規(guī)范黨員發(fā)展工作。聘請(qǐng)退休老黨員擔(dān)任二級(jí)學(xué)院兼職組織員,，提高黨員發(fā)展質(zhì)量,。
34.關(guān)于“意識(shí)形態(tài)工作審核把關(guān)不嚴(yán)”問題的整改。
整改情況：（略）新聞信息發(fā)布審核把關(guān)工作文件,，明確撰寫,、審核職責(zé)要求，嚴(yán)格執(zhí)行“三校三審”制度,，壓實(shí)責(zé)任人,、責(zé)任部門審核追究責(zé)任,，組建新聞宣傳員隊(duì)伍，并對(duì)新聞宣傳員進(jìn)行培訓(xùn),，牢牢把握正確政治方向,、輿論導(dǎo)向和價(jià)值取向，強(qiáng)化正面宣傳,，推動(dòng)新聞宣傳工作的制度化,、科學(xué)化、規(guī)范化,。二是印發(fā)《沙洲職業(yè)工學(xué)院新媒體運(yùn)行管理辦法》,，（略）,、官微,、微信：（略）
35.關(guān)于“干部選拔任用部分環(huán)節(jié)缺失”問題的整改。
整改情況：組織人事干部和職能部門工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《沙洲職業(yè)工學(xué)院干部選拔與任用工作實(shí)施細(xì)則》,，認(rèn)真貫徹干部人事工作的方針政策,，規(guī)范學(xué)校干部選拔與任用工作，做到即時(shí)整改,、舉一反三：嚴(yán)格對(duì)照選拔任用條件,，對(duì)選拔干部所具備的基本政治條件、工作作風(fēng)與能力,、基本任職資格和條件加以考察,；切實(shí)規(guī)范干部選拔任用程序，嚴(yán)格按照分析研判和動(dòng)議,、民主推薦,、確定考察對(duì)象、組織考察,、討論決定,、公示任用六個(gè)步驟選拔任用干部。
36.關(guān)于“年輕干部配備偏少”問題的整改,。
整改情況：制定了《沙洲職業(yè)工學(xué)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置方案》,，規(guī)范了內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置，根據(jù)設(shè)置方案,，對(duì)股級(jí)干部進(jìn)行了調(diào)整和重新任命,，對(duì)空缺崗位逐步提拔補(bǔ)充，目前,，我校共有“80后”股級(jí)干部18人,，“90后”股級(jí)干部2人。近年來新招引人員的增加和選人用人制度的規(guī)范,，為逐步提高年輕干部特別是“90后”干部的占比打下了基礎(chǔ),。接下來，學(xué)校將進(jìn)一步加大年輕干部培訓(xùn)培養(yǎng)力度，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、用?dāng)其時(shí),，促使優(yōu)秀年輕干部脫穎而出，逐步提高年輕干部的占比,。
37.關(guān)于“高層次人才數(shù)量不多”問題的整改,。
整改情況：一是加大高層次人才引進(jìn)力度。制定了《高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》,，2023年已招聘到崗博士等高層次人才8人,，2024年已獲批用編計(jì)劃44人，其中計(jì)劃招聘博士研究生19人,。二是內(nèi)培外引相結(jié)合,，學(xué)校印發(fā)了《沙洲職業(yè)工學(xué)院教職工在職攻讀博士學(xué)位暫行管理辦法》，鼓勵(lì)支持現(xiàn)職教師進(jìn)一步提升學(xué)歷學(xué)位層次,，目前有4位教師分別在讀南理工,、常州大學(xué)等高校博士學(xué)位，2024年度還將派出2-3位教師在職申讀博士學(xué)位,。三是制定了《沙洲職業(yè)工學(xué)院教師參加校外學(xué)術(shù)會(huì)議管理辦法》,，鼓勵(lì)教師參加校外高層次論壇等學(xué)術(shù)活動(dòng)，開展高水平課題研究,，（略）內(nèi)知名度,、影響力。下一步推進(jìn)舉措：將（略）人才辦,，開展與企業(yè)高層次人才互聘,，采取“柔性引進(jìn)”的方式：（略）
38.關(guān)于“問題整改不到位”問題的整改。
整改情況：一是梳理了2020年巡察反饋的44個(gè)具體問題中有5個(gè)問題整改不夠常態(tài)長(zhǎng)效,，有4個(gè)問題整改不到位,，結(jié)合本次整改一并推進(jìn)整改；二是對(duì)照《（略）縣屬院校發(fā)現(xiàn)共性問題清單》,，開展了對(duì)照檢查,，將問題清單印發(fā)給各黨支部、各部門,，要求高提高政治站位,，舉一反三開展自查自糾，并扎實(shí)推進(jìn)問題整改,。下一步推進(jìn)舉措：將建立問題整改回頭看制度,，常態(tài)化研究和督查整改落實(shí)情況，查漏補(bǔ)缺,，固本強(qiáng)基,。重點(diǎn)問題納入學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì),，長(zhǎng)期關(guān)注，不斷整改,。
39.關(guān)于“舉一反三不深入”問題的整改,。
整改情況：深入剖析問題根源，對(duì)2020年反饋的具體問題再梳理再反思,，舉一反三開展集中教育,、集中整治，杜絕邊改邊犯,，防止問題反彈,。圍繞一個(gè)違紀(jì)案例，進(jìn)行復(fù)盤剖析,，解剖麻雀,、舉一反三，把問題研究得更深更透,、對(duì)策提得更準(zhǔn)更實(shí),，著力破解一批制約高質(zhì)量發(fā)展的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題,。
40.關(guān)于“長(zhǎng)效機(jī)制不健全”問題的整改,。
整改情況：一是已制定《沙洲職業(yè)工學(xué)院水電費(fèi)管理暫行辦法》《沙洲職業(yè)工學(xué)院出租房屋安全管理制度》并貫徹落實(shí)。二是組織相關(guān)工作人員進(jìn)一步學(xué)習(xí)上級(jí)部門及學(xué)校關(guān)于固定資產(chǎn)出租（出借）制度,，加強(qiáng)工作規(guī)范性,。三是對(duì)出臺(tái)的規(guī)章制度開展“回頭看”，確保常態(tài)長(zhǎng)效,。
三,、下一步工作打算
經(jīng)過3個(gè)月的集中整改，取得了階段性成果,。下一步,，沙工黨委將持續(xù)深入推進(jìn)整改工作，確保高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量完成全部整改任務(wù),，以扎扎實(shí)實(shí)的整改成果接受師生群眾的檢驗(yàn)，推動(dòng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,。
1.持之以恒抓好整改任務(wù)落實(shí),。堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降,、力度不減,，持之以恒抓好整改落實(shí)工作。對(duì)已經(jīng)完成整改落實(shí)的問題,，適時(shí)組織“回頭看”,，逐項(xiàng)查漏補(bǔ)缺,，著力鞏固整改成果，防止問題反彈回潮,；對(duì)完成初步整改任務(wù)的問題,，嚴(yán)格按照整改計(jì)劃，加強(qiáng)督促檢查,，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全部整改到位,；對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的問題，堅(jiān)持一抓到底,，強(qiáng)化過程跟蹤,，確保整改取得實(shí)效。
2.舉一反三建立常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制,。（略）思維抓整改,，注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、標(biāo)本兼治,。緊扣巡察我校反饋的問題和在蘇院校共性問題,，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，聚焦問題易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),，既要著力治“表”,，又要注重從制度上研究治“本”。在對(duì)現(xiàn)有的制度進(jìn)行梳理規(guī)范的基礎(chǔ)上,，著力建立完善工作推進(jìn),、考核激勵(lì)、長(zhǎng)效管理和黨風(fēng)廉政等各項(xiàng)機(jī)制,，突出管用實(shí)用,，做好配套銜接。加強(qiáng)制度執(zhí)行力,，加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，確保制度執(zhí)行到人到事，使制度成為硬約束,。
3.從嚴(yán)從實(shí)運(yùn)用巡察整改成果,。進(jìn)一步提高政治站位，讓巡察工作更好地指導(dǎo)工作,。一以貫之堅(jiān)持把巡察整改與加強(qiáng)學(xué)校黨建,、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)、激勵(lì)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為等工作結(jié)合,，通過整改解難題,、增動(dòng)力、添活力,，真正把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)效能建設(shè)各項(xiàng)要求落到實(shí)處,，以整改工作的實(shí)際成效推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
歡迎廣大師生,、干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,。如有意見建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映,。聯(lián)系電話：（略）



沙洲職業(yè)工學(xué)院黨委
2024年2月2日